LEISTUNGEN | Coaching im Gruppenprozess HR


Leiten ist ein einsames „Geschäft“.

Sie fragen sich, zu welchen Lösungen andere in Ihrer Position kommen würden? Sie können jedoch niemanden aus Ihrem Arbeitsumfeld um Rat fragen?

Sie suchen den Austausch mit anderen Führungskräften, um in den komplexen Situationen Ihres Alltags die richtigen Entscheidungen zu treffen?

Sie wünschen sich Feedback von anderen Menschen in Leitungspositionen, um mehr über die Wirksamkeit Ihres persönlichen Führungsstils zu erfahren?

Im Coaching als Gruppenprozess können sich Führungskräfte verschiedener Unternehmen das Erfahrungspotenzial anderer Teilnehmerinnen zunutze machen. Unter meiner methodischen Anleitung schafft die Gruppe einen diskreten, professionellen Rahmen, um sich gemeinsam mit anderen in der Leitungs- oder Führungsposition weiterzuentwickeln und nach innovativen Lösungen zu suchen.

Die Coachinggruppe zum Thema „Erfolgreich führen und leiten“ trifft sich ein Jahr lang zu insgesamt zehn Beratungsterminen. Sollten Sie an einer Teilnahme interessiert sein, können Sie gern ein persönliches Vorgespräch mit mir vereinbaren.

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